publié le 4 décembre 2017.
Report du RIFSEEP à la DGFiP
Par un courrier qui nous a été transmis vendredi 1er décembre au soir, le directeur général nous informe de l’accord du Ministre pour un report de la mise en place du Rifseep. La situation des corps de la Dgfip, géomètres inclus, sera réexaminée avant le 31 (…)

publié le 14 juin 2017.
REFUSONS LE RIFSEEP - GT du 12 juin 2017
Conformément à la décision prise collectivement lors du Conseil National qui s’est tenu à Strasbourg en janvier, la CGT n’a pas participé au groupe de travail « RIFSEEP » le 12 juin. La délégation a lu une déclaration (résumée ci-après), écouté les déclarations (…)

publié le 6 avril 2017.
Suite au protocole PPCR Nomination et classement en catégorie A (dans le grade d’inspecteur)
Suite au protocole PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations), la carrière de la catégorie A a été modifiée au 1er janvier 2017. Des discussions sont encore à finaliser pour les grades A+ mais les modalités concernant le classement dans le grade (…)

publié le 6 avril 2017.
Nouvelle carrière B avec PPCR au 1er janvier 2017 (mise à jour au 05/04/2017)
Le dispositif PPCR - Parcours Professionnels Carrières et Rémunérations, s’est appliqué dès 2016 pour la catégorie B avec une 1ère étape : la mise en œuvre des revalorisations indiciaires qui s’étaleront jusqu’en 2018 et du transfert « prime-point » En 2017, c’est (…)

publié le 10 mars 2017.
Nouvelle carrière C avec PPCR au 1er janvier 2017
Le dispositif PPCR - Parcours Professionnels Carrières et Rémunérations - s’applique pour la catégorie C sur la période 2017/2020 avec la mise en œuvre : des revalorisations indiciaires qui s’étaleront jusqu’en 2020 et du transfert « prime-point » en 2017 ; de la (…)

publié le 22 février 2017.
Compte rendu du Groupe de Travail PPCR A A+ du 13 février 2017
Ce GT de nature informative était consacré à la finalisation des projets de textes de PPCR à la DGFIP. Ces textes d’application rétroactive au 1er janvier de cette année seront présentés au CTM du 24 mars prochain, puis soumis au Conseil d’Etat, avant leur (…)

publié le 3 janvier 2017.
RIFSEEP : un arrêté qui reste en travers
Un réveillon qui déchante pour les agents de la DGFiP avec la publication au Journal Officiel le 29 décembre de l’arrêté du 27 décembre 2016] pris en application de l’article 7 du décret n° 2014-513 du 20 mai 2014 portant création du régime indemnitaire tenant (…)

publié le 18 octobre 2016.
Compte rendu Groupe de Travail G PPCR Parcours professionnels Carrières Rémunérations A et A+ 26 septembre 2016
Ce groupe de travail s’est réuni à la suite de ceux des 1er juin (catégorie B et C- transfert prime-point) et 5 juillet (A et A+), ce dernier n’ayant pu examiner l’ensemble des fiches. En introduction la Direction générale a rappelé la liste des textes déjà (…)

publié le 23 septembre 2016.
Guide PPCR pour les cadres C

publié le 25 juillet 2016.
Compte rendu Groupe de Travail GT PPCR Parcours professionnels Carrières Rémunérations A et A+ 5 juillet 2016
La CGT a combattu le protocole PPCR qui remet en cause la fonction publique de carrière. Et à la DGFiP, PPCR devient l’alibi pour des reculs en terme de règles de gestion. La CGT Finances Publiques a donc demandé quelles étaient les orientations préconisées par la (…)

publié le 18 juillet 2016.
Guide PPCR pour les cadres B

publié le 24 juin 2016.
Compte rendu du GT PPCR du 1er juin 2016
La Direction générale a annoncé que ce groupe de travail serait le premier d’un cycle qui va se poursuivre, au fur et à mesure de la sortie des décrets, notamment pour les A et A+. L’ordre du jour concerne des points actés au niveau de la Fonction publique qui (…)

publié le 27 mai 2016.
GT PPCR 1er juin Documents de travail
le transfert prime points la situation des cadres B et C les problématiques indemnitaires susceptibles d’apparaître avec la mise en oeuvre PPCR L ’harmonisation de la durée des carrières le calendrier

publié le 12 avril 2016.
Le simulateur PPCR de la CGT
Le calculateur de la CGT Ce calculateur permet de comparer votre carrière de 2015 à 2020 avec ou sans application du PPCR. Cette simulation de carrière de 2016 à 2020 ne prend pas en compte un éventuel changement de grade via un tableau Merci à la DISI Nord (…)

publié le 25 mars 2016.
Des orientations dangereuses pour les fonctionnaires
Le gouvernement a décidé de passer en force le protocole PPCR - Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations – non signé par la majorité des organisations syndicales représentatives (CGT, Solidaires et FO), bafouant ainsi la démocratie sociale. Le (…)